miércoles, 3 de octubre de 2007

ACTIVIDAD 9.1

Propuesta de Mayntz, sobre las TIPOLOGIA DE LAS ORGANIZACIONES.

Principales aportaciones

Este autor considera que las empresas pueden ser estructuradas en bese a 4 formas:

1.- Estructura jerárquica: En ellas el dirigente toma las

Decisiones bajo el concepto de que a mayor nivel, menor

Obediencia y a menor nivel, mayor obediencia.

2.- Estructura democrática: En este tipo de empresas, la

Estructura se lleva a cabo por lo que opina la mayoría.

3.- Estructuradas por la autoridad técnica: La estructura se lleva

a cabo de acuerdo a los conocimientos que tiene cada persona y

en ella hay libertad de acción y dirección.

4.- Estructura de la comunicación: Para Mayntz la empresa debe de

Prestar especial atención a la comunicación porque

de ella dependen en gran parte el logro de los objetivos y la clasifica

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